Ce que nous apprend le test de la semaine de quatre jours au Royaume-Uni

« Quel effet aurait la mise en place d’une semaine de quatre jours (payés cinq) sur les entreprises et les travailleurs ? Durant six mois, de juin à décembre 2022, 61 entreprises britanniques ont participé à la plus grande expérimentation jamais menée sur le sujet : le temps de travail de 2 900 salariés a été réduit de 20 %, et ils ont conservé leur salaire. »

Article extrait du Nouvel Obs rédigé par Agathe Ranc
https://www.nouvelobs.com/economie/20230221.OBS69853/ce-que-nous-apprend-le-test-de-la-semaine-de-quatre-jours-au-royaume-uni.html